The Factors Affecting Work-Family Conflict Among Employees In Yemeni Government Organizations
Kajian ini bertujuan menyelidik serta menilai hubungan di antara masa, tekanan dan kepuasan kerja dengan konflik keluarga–kerjaya di kalangan pekerja yang bertugas dalam organisasi kerajaan di Yaman. The present study tries to explore and examine the relationships of time,...
| 第一著者: | |
|---|---|
| フォーマット: | 学位論文 |
| 言語: | 英語 |
| 出版事項: |
2005
|
| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | http://eprints.usm.my/25857/ |