The relationship between perceived servant leadership characteristics, human practices and turnover intention in small medium enterprises

Also available in printed version

التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Ng, Xin Le
مؤلفون آخرون: Khairiah Soehod, supervisor
التنسيق: Doctoral thesis
اللغة:الإنجليزية
منشور في: Universiti Teknologi Malaysia 2025
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:https://utmik.utm.my/handle/123456789/45063
Abstract Abstract here