Pengaruh efikasi kendiri, persepsi sokongan organisasi dan hubungan sosial di tempat kerja terhadap prestasi kerja dengan kesediaan perubahan sebagai pengantara
Pengaruh efikasi kendiri, persepsi sokongan organisasi dan hubungan sosial di tempat kerja terhadap prestasi kerja dengan kesediaan perubahan sebagai pengantara by Riyanto, Dicky Wisnu Usdek
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | thesis |
| Langue: | malais |
| Publié: |
Tanjong Malim
2023
|
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | https://ir.upsi.edu.my/detailsg.php?det=10062 |
| Résumé: | Pengaruh efikasi kendiri, persepsi sokongan organisasi dan hubungan sosial di tempat kerja terhadap prestasi kerja dengan kesediaan perubahan sebagai pengantara by Riyanto, Dicky Wisnu Usdek |
|---|