Komitmen organisasi sebagai mediator terhadap hubungan tingkah laku kewargaan dan budaya organisasi dengan tadbir urus dalam kalangan penjawat awam

Kajian ini bertujuan untuk menentukan kesan mediator komitmen organisasi terhadap tingkah laku kewargaan organisasi dan budaya organisasi dengan tadbir urus dalam kalangan penjawat awam di Malaysia. Kajian ini berasaskan Teori Pihak Berkepentingan, Teori Pengawasan dan Teori Kognitif Sosial. Kaj...

Description complète

Détails bibliographiques
Auteur principal: Santol, Mohd Ariffin
Format: Thèse
Langue:anglais
Publié: 2022
Sujets:
Accès en ligne:http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/105105/1/FPP%202022%2036%20IR.pdf

Documents similaires